Българските хотелиери са силно разнопосочни в оценката си за бизнес климата през 2025 г., показва национално проучване на Българската асоциация на професионалистите в мениджмънта на хотели (BAHE). Допитването, проведено в края на юни, разкрива почти идеално разпределение на мненията: една трета виждат подобрение, друга трета – няма промяна, а останалите отчитат влошаване спрямо предходната година.
???? Заетост и цени на нощувки
Най-масовата заетост в хотелите е между 30% и 50%, като при една трета от тях се движи между 50% и 70%. Едва 20% от хотелите отчитат заетост под 30%. Цените на нощувките остават достъпни – при 40% от хотелите са между 100 и 200 лв., а при една трета – под 100 лв. Почти половината хотелиери са увеличили цените символично (до 10%), докато други все още не са вдигали цените, но планират лек ръст до края на годината.
???? Приходи и разходи: слаби ръстове, но високи разходи
Повечето хотели отчитат слаб ръст на приходите – до 10%, но разходите растат по-бързо. При 25% от хотелите разходите са с над 20% по-високи спрямо миналата година. Основният разходен натиск идва от заплатите – според над половината респонденти. Други значими пера са стоки, услуги и комунални разходи.
???? Недостигът на персонал – водещ проблем
40% от хотелиерите посочват липсата на кадри като най-сериозно предизвикателство. Следват нарастващите цени на стоки и услуги (20%) и спадащите туристи от традиционни пазари. Сред решенията се открояват по-високи възнаграждения (30%), ангажиране на ученици и студенти (28%) и улеснен внос на кадри (25%).
???? Пазари и типове хотели
Румъния остава водещ външен пазар за българските хотелиери, следвана от Великобритания, Израел, Германия и Турция. Участниците в допитването включват около 10% от работещите категоризирани хотели, като преобладават четиризвездни градски хотели с до 100 стаи.
???? Заключението: Хотелският сектор у нас продължава да се сблъсква с несигурна заетост, растящи разходи и остър кадрови дефицит, като надеждите за стабилност се пренасят във втората половина на 2025 г.






